לפני פיטורין, המעסיק מחויב להודיע לעובד מראש על כוונתו לפטרו, בהתאם לתקופת ההודעה המוקדמת שנקבעה בחוק. הודעה זו נועדה להעניק לעובד זמן להתארגנות ולמציאת עבודה חדשה.
לפני פיטורין, המעסיק מחויב להודיע לעובד מראש על כוונתו לפטרו, בהתאם לתקופת ההודעה המוקדמת שנקבעה בחוק. הודעה זו נועדה להעניק לעובד זמן להתארגנות ולמציאת עבודה חדשה.