מצב שבו המעסיק לא משלם לעובדיו במועד הקבוע בחוק. עיכוב בתשלום שכר נחשב להפרת חוקי העבודה ויכול להוביל לתביעות משפטיות ולחובת תשלום פיצויים לעובדים.
מצב שבו המעסיק לא משלם לעובדיו במועד הקבוע בחוק. עיכוב בתשלום שכר נחשב להפרת חוקי העבודה ויכול להוביל לתביעות משפטיות ולחובת תשלום פיצויים לעובדים.